南宫娱乐
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430034
学习 ，是第一生产力——南宫娱乐商学院第二期优异干部培训班
宣布时间：
2021-08-26 20:36
泉源：
“未来的文盲不再是不识字的人 ，而是没有学会怎样学的人。”在未来天下 ，学会学习是每一小我私家都要面临的问题 ，它既是翻开终身学习之门的钥匙 ，也是进入知识经济时代的通行证。
2019年7月14-17日 ，南宫娱乐商学院组织了为期4天的培训学习。针对“四化干部”各方面能力的提升 ，商学院的课程设置包括了从团队建设到知识结构的搭建各个方面。特殊约请到商学院列位导师倾囊授课 ，以及外请专业培训师 ，对列位“四化干部”的治理能力提升 ，做出向导。
默契 ，一直加深！
2019年年头 ，在全集团各个子公司优中选优 ，选取了几十位“四化干部” ，为了将他们作育成为公司未来的后继实力 ，公司投入大宗精神。来自天下各地的“四化干部” ，相互并不熟悉 ，可是经由一天的拓展训练后 ，他们的友谊快速建设 ，默契一连加深 ，为了配合的目的 ，相互信任、配合。
团队拓展 ，似乎具有一种神奇的实力 ，可以将不熟悉的人迅速粘合 ，让他们默契如故友。经由一天的训练 ，每小我私家对团队、对相助 ，甚至对人生都有了深刻的感悟 ，小小的游戏 ，大大的哲理。
基础 ，夯实稳固！
在这个急躁的时代 ，急躁的人心 ，能耐下性子潜心研究基本功的人少之又少。受快餐文化的影响 ，年轻人喜欢一蹴而就的事情 ，或许“起风”时 ，都可以随风而飞 ，然而“风停了” ，没有基本功的人 ，将会摔得最惨。
为了提高“四化干部”对基本功的重视水平 ，南宫娱乐商学院校长、南宫娱乐股份董事长马红刚先生 ，以《君子务本 ，本立而道生》为题 ，做了主题演讲。马总用“道”和“术”的关系 ，批注偏向和要领的主要性。并强调 ，年轻一代的干部 ，要练好基本功 ，掌握做事基础 ，岂论是什么岗位 ，从基本行动入手 ，勤于思索总结 ，善于落实执行。
团队 ，重中之重！
团队 ，是本次培训内容的重中之重 ，不但外请培训师对团队治理方面的能力举行培训 ，还约请到公司副总裁、“最具熏染力的培训师”马忠乐先生就“人才作育”这一话题 ，举行深入解说。
人力资源 ，是公司生长的第一资源。做好人才步队的建设 ，是公司事情的重中之中 ，也是“四化干部”组建的基础缘故原由。人才梯队的搭建 ，作育出一批“年轻化、专业化、职业化、军事化”的后备实力 ，为公司未来的可一连生长提供源源一直的优异人才。
专业 ，融会意会!
培训中 ，除了对综合能力的提升 ，尚有对专业素养的训练。虽然“术业有专攻” ，可是作为储备人才的“四化干部” ，不但需要对本职岗位专业的精准掌握、深入研究 ，更需要对相关部分、上下游环节手艺的相识 ，只有自身专业知识 ，缺乏以应对事情泛起的现实问题 ，需要的是对相关岗位流程的融会意会 ，系统明确。
为此 ，培训课程特殊凭证岗位需求 ，设置了采购、生产、手艺、品控、销售 ，以及办公基础等方面的内容 ，对“四化干部”综合素质的提升 ，起到了助推作用。
培训 ，是多种学习方法的其中一种 ，这种学习方法 ，可能笼罩面广 ，知识点麋集 ，上课历程中 ，收获颇深 ，然而 ，学习并不是只有培训一种方法 ，学习时刻在我们的身边。关于“四化干部”的作育 ，学习更在平时势情中 ，导师在现实生产中的指导 ，是他们更好、更具针对性的学习方法。培训虽然竣事 ，可是学无止境 ，学会学习 ，遇见更好的自己！
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南宫娱乐（以下简称“公司”）建设于1995年5月 ，2008年10月28日挂牌新三板（股票代码：430034） ，是一家以饲料研产销、牛工业链为主体的农牧业集团公司。多年来 ，集团致力于饲料产品的研发与立异 ，拥有200多项发明专利和适用立异型专利* ，通过质量系统ISO9001和食物清静治理系统HACCP认证 ，被评为“国家级高新手艺企业”“农业工业化国家重点龙头企业”“天下饲料行业百强企业”“北京市重点帮助的涉农上市企业”等。